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第三代：封疆拓土
第三代福特家族就是由愛德森的4個孩子組成的，他們是亨利II（1917-1987）、本森（1919-1978）、約瑟芬（1923-）和威廉·克萊·福特（1925-）。
含著金銀匙出生的他們享受著祖輩留下的巨大成果，還有表面上無限財產：住宅、女仆、常春藤還有同盟教育。但是面對著這個龐大的國際化家庭產業，在它的創立者剛剛離去的最初幾年里，他們仍然面臨著巨大的挑戰。
這是一個有標志性意義的轉折點。他們擴大了福特家族在全歐市場的經營，改革重組使公司更趨現代化，并將公司業務向更多領域拓展。
在其改革過程中，處于全局領導地位的小亨利·福特于1945從年邁的祖父手里接下了總裁一職。以后，他幫助復興了正在走向衰落的福特公司。他的兄弟，本森和威廉·克萊也在公司中占據了重要的執行位置。威廉·克萊還買下了底特律獅子以示實力。而約瑟芬則成為了一個杰出的慈善家。
第四代：物競天擇
福特家族第四代的13個孩子分別是，小亨利的孩子——夏洛特（1941）、安妮（1943）和小愛德森 （1948）。本森的孩子——小本森（1949）和林恩（1951）。約瑟芬的孩子——（與華爾特·布爾·福特）華爾特·布爾（1943）、埃莉諾（1946），約瑟芬（1949）和阿爾弗雷德·布魯斯（1950）。威廉·克萊的孩子——馬莎（1948）、塞拉（1951）、小威廉·克萊（1957）和伊麗莎白（1961）。
小威廉·克萊的照片
第四代福特家族在某種程度上與第三代人非常相似，一些成員成為福特公司雇員或為公司效力。比如小愛德森、小本森、華爾特·布爾和小威廉·克萊。和他的伯父小亨利一樣，小威廉·克萊成為了公司總裁和首席執行官，不同的是，他比伯父上任的時候還要年青些。而他面前的重擔同時也是從二十世紀末出現的世界經濟格局的挑戰：日益顯現出來的激烈的全球市場競爭、新的汽車時代的到來、優勝劣汰的嚴酷事實、財政困境……這些杰出的后輩有足夠的能力回應這些待答的問題嗎?
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